一人ひとりが力を発揮できる環境を整えたい


人によって、仕事に集中しやすい環境や、生活の中で抱えている状況は異なります。子育てや家庭のことなど、仕事以外の事情によって、働きやすさが大きく変わることもあります。そうした背景によって、本来発揮できるはずの力を十分に発揮できなくなるのは、働く人にとっても、会社にとっても望ましいことではありません。だからこそLILUCAでは、一人ひとりが、それぞれの役割の中で無理なく力を発揮できる環境を整えたいと考えています。

LILUCAでは、仕事内容に応じて働き方が異なります。完全在宅の職種もあれば、事務所へ出社する職種もあります。そのため、求人ごとに勤務スタイルを明示したうえで募集しており、入社後に在宅勤務・出社勤務を自由に選ぶ形ではありません。

完全在宅の職種では、通勤にかかる時間や体力的な負担を抑えながら、自分の仕事に集中しやすい環境で働けます。子育てや家庭との両立がしやすくなり、安心して仕事に向き合える方もいます。

一方で、出社を基本とする職種では、大阪駅から徒歩圏内にある事務所で勤務します。周囲と直接やり取りしながら仕事を進められるため、分からないことや確認したいことがあれば近くにいるメンバーへすぐ相談でき、一人では気づきにくい視点を得られることもあります。アクセスの良い場所にあるため、買い物や食事など、仕事終わりの予定を立てやすいことも、出社勤務ならではの魅力の一つです。

勤務スタイルは職種ごとに異なりますが、それぞれの環境の中で、一人ひとりが仕事に向き合いやすく、持っている力を発揮しやすい状態を整えることを、LILUCAでは大切にしています。

そして、働きやすさは、勤務スタイルだけで決まるものではないとも考えています。日々の中で困ったことや事情が生じたときに、まず相談してみようと思えること。そうした関係性もまた、一人ひとりが安心して力を発揮するために欠かせません。

柔軟さは、自由ではなく「続けやすさ」のためにある

どれだけ仕事に前向きに取り組んでいても、日々の中では思うように進められないことがあります。急な体調不良や家庭の事情などで、予定していた勤務時間に働けない場面もあります。また、事前に調整が必要な予定が入ることもあります。

LILUCAが大切にしている柔軟さは、そうした事情があるときに一人で抱え込まず、まず相談し、状況に合わせて働き方や仕事の進め方を調整できることです。

お子様の学校行事や通院など、事前に分かっている予定に合わせて、休みについて相談できること。急な体調不良などで休んだ分を別の日に振り替えるかどうかも含めて、無理のない形で相談できること。

休み方や勤務日の調整についても、一律の形に当てはめるのではなく、それぞれが無理なく続けられることを大切にしています。それが、LILUCAの考える柔軟さです。

LILUCAの評価制度が目指しているもの

また、こうした柔軟さは、勤務の調整だけにとどまりません。

「こうした方がもっと良くなりそう」

「この仕事にも挑戦してみたい」

「今の進め方を少し変えてみたい」

そうした仕事の中で生まれた気づきや提案についても、まずは気軽に話してもらえる環境でありたいと考えています。提案の内容によっては、すぐに形にすることが難しい場合もあります。それでも、自分の考えを伝えたり、新しい仕事に挑戦したいと声を上げたりできることは、働く人の意欲にも、会社の成長にもつながります。

事情があるときに、一人で抱え込まず相談できること。

自分の考えや挑戦したいことを、気兼ねなく伝えられること。

そうした日々の積み重ねが、安心して仕事に向き合い、前向きに働き続けられる関係につながると考えています。

働きやすさを、アウトプットにつなげていく


LILUCAでは、働きやすさと仕事の成果が両立することを大切にしています。働きやすい環境があることで気持ちに余裕が生まれ、集中しやすくなり、仕事にも前向きに取り組みやすくなる。その結果、仕事の質が高まり、より良いアウトプットにつながっていくと考えています。

在宅勤務であっても、出社勤務であっても、大切なのは仕事の中身です。特に在宅勤務では、仕事に取り組む過程が見えにくいこともあるため、アウトプットを通じて仕事の中身が見えることが大切になります。

「何時間働いたか」だけでは、仕事の成果は見えません。その時間の中で何を考え、何を進め、何を形にできたか。そうした仕事の進み方や成果が見えていることで、会社としても安心して任せることができます。

また、働く人にとっても、自分が積み重ねてきたことや工夫したことを、アウトプットを通じて伝えやすくなります。アウトプットは、会社への報告にとどまらず、会社と働く人の間に信頼関係を築くものです。

柔軟に相談できる環境があるからこそ、前向きに働ける。仕事の進み方や成果が見えているからこそ、安心して任せられる。その両方があることで、会社と働く人が前向きに働き続けられる関係につながっていきます。

LILUCAはこれからも、一人ひとりが力を発揮し、その力が仕事の成果につながる働き方を大切にしていきたいと考えています。